Das margens ao centro das decisões para a inclusão e a equidade racial

Autores

  • Selma Moreira Universidade de São Paulo

DOI:

https://doi.org/10.11606/issn.2238-2593.organicom.2023.208502

Palavras-chave:

Discriminação, Desigualdade, Ativismo racial, Ação social, Racismo Estrutural

Resumo

A superação das diferenças sociais relacionadas a classe, gênero, cor e etnia é um desafio para gerações de pessoas brasileiras. Em uma sociedade fundada na desigualdade e no racismo estrutural, os efeitos sistêmicos são persistentes e se manifestam em condições precárias de vida e acesso desigual às oportunidades, sobretudo para pessoas negras. Neste depoimento, conto minha trajetória pessoal, profissional e minha atuação no movimento negro, alertando para a necessidade de criar estratégias eficientes para empresas e organizações sociais.

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Biografia do Autor

Selma Moreira, Universidade de São Paulo

Administradora de empresas pela FITO (Fundação Instituto Tecnológico de Osasco). Especialista em Gestão Estratégica em Comunicação Organizacional e Relações Públicas pela ECA/USP. Especialista em Gestão e Empreendedorismo Social pela FIA/USP. Atualmente é vice-presidente de Diversidade, Equidade e Inclusão da J.P. Morgan. Foi Diretora Executiva no Baobá – Fundo para Equidade Racial, primeiro e único fundo dedicado, exclusivamente, à promoção da equidade racial para a população negra no Brasil.

Referências

Marcha das Mulheres Negras. Marcha contra o racismo, a violência e pelo bem viver: documento analítico e declaração. Brasília, DF: [s. n.], 2015. Disponível em: http://fopir.org.br/wp-content/uploads/2017/01/Carta-das-Mulheres-Negras-2015.pdf. Acesso em: 20 nov. 2022.

Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística. Desigualdades sociais por cor ou raça no Brasil. Rio de Janeiro: IBGE, 2019. Disponível em: https://www.ibge.gov.br/estatisticas/sociais/populacao/25844-desigualdades-sociais- por-cor-ou-raca.html?=&t=sobre. Acesso em: 7 jan. 2023.

Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada. Retrato das desigualdades de gênero e raça. Brasília, DF: IPEA, 2015. Disponível em: https://www.ipea.gov.br/retrato/apresentacao.html. Acesso em: 15 jan. 2023.

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Publicado

2023-03-21

Como Citar

MOREIRA, S. . Das margens ao centro das decisões para a inclusão e a equidade racial. Organicom, [S. l.], v. 20, n. 41, p. 249-255, 2023. DOI: 10.11606/issn.2238-2593.organicom.2023.208502. Disponível em: https://www.revistas.usp.br/organicom/article/view/208502. Acesso em: 25 set. 2023.

Edição

v. 20 n. 41 (2023): Mulheres e Feminismos: mundo do trabalho, organizações e sociedade

Seção

Depoimentos

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