Machado Dias Ramalho Luz, C., de Paula, S. L. e Barbosa de Oliveira, L. M. (2018) “Organizational commitment, job satisfaction and their possible influences on intent to turnove”r, REGE Revista de Gestão, 25(1), p. 84-101. Disponível em: https://www.revistas.usp.br/rege/article/view/144416 (Acessado: 17novembro2018).