Razão e razões masculinas: geração de desigualdades pelas práticas de meritocracia em uma empresa tecnocrática brasileira. Cad. Psicol. Soc. Trab. [Internet]. 13º de dezembro de 2022 [citado 16º de maio de 2024];25:e-179850. Disponível em: https://www.revistas.usp.br/cpst/article/view/179850