Impacto do treinamento como variável preditora da satisfação com o trabalho. Revista de Administração, [S. l.], v. 46, n. 3, p. 305–318, 2011. DOI: 10.1590/S0080-21072011000300008. Disponível em: https://www.revistas.usp.br/rausp/article/view/44543.. Acesso em: 4 maio. 2024.