Call for Papers Dossiê 43 - Comunicação, Cultura e Liderança nas Organizações é prorrogado para 31 de julho

La convocatoria para el Dossier 43 Comunicación, Cultura y Liderazgo se ha ampliado hasta el 31 de julio de 2023.

Coordinado por las profesoras Cleusa Scroferneker, de la Pontificia Universidad Católica de Rio Grande do Sul, y Rebeca Illiana Arévalo Martínez, de la Universidad Anáhuac - México, este número de la Revista busca reunir artículos que traten el tema de la cultura y el liderazgo en las Organizaciones Comunicación y Relaciones Públicas en el contexto de instituciones públicas, organizaciones privadas y sociedad civil.

Se aceptarán artículos que aborden los siguientes subtemas:

1. Comunicación y cultura organizacional en relación al liderazgo.
2. Relaciones públicas, cultura y liderazgo organizacional.
3. Comunicación organizacional/relaciones públicas y liderazgo en instituciones y organizaciones.
4. El liderazgo y la comunicación como ejes para el desarrollo de la cultura en las instituciones y organizaciones.
5. El papel de la cultura organizacional en las estrategias de relaciones públicas.
6. Liderazgo para las relaciones públicas en contextos multiculturales.
7. La interculturalidad y su impacto en el liderazgo y la comunicación en las organizaciones e instituciones.
8. Cultura, comunicación organizacional/relaciones públicas y liderazgo en organizaciones de la sociedad civil.
9. Metodologías de investigación, indicadores y herramientas para evaluar la cultura organizacional, las relaciones públicas/comunicación organizacional y/o el liderazgo.
10. Investigación aplicada, casos de éxito en comunicación organizacional/relaciones públicas relacionadas con cultura y liderazgo.
11. Comunicación, cultura y liderazgo en la comunicación organizacional/relaciones públicas en el ámbito digital